没有伞的孩子必须努力奔跑
一位从业20年的人力资源主管与我分享了自己的工作经验。在一大堆简历里选人来参加面试,他是这样筛选的:如果是应届毕业生,那么学历的重要程度占到70%,社会实践占30%;如果是工作5年以内的人,那么学历的重要程度占到50%,工作经历和业绩也占5...
一位从业20年的人力资源主管与我分享了自己的工作经验。在一大堆简历里选人来参加面试,他是这样筛选的:如果是应届毕业生,那么学历的重要程度占到70%,社会实践占30%;如果是工作5年以内的人,那么学历的重要程度占到50%,工作经历和业绩也占5...